Chaque situation est spécifique

20 avril 2012

Nous considérons la personne et l’équipe, dans leur singularité individuelle c’est-à-dire en lien avec une situation unique, une demande particulière, avec une vue subjective du monde.Nous appréhendons cette situation unique en tentant de bannir nos propres présupposés à son sujet. Exemple : nous avons régulièrement des demandes du même ordre, par exemple, « améliorer la […]

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